金秋送爽，碩果盈枝。近日，為幫助新員工進一步完成角色轉變、了解業(yè)務文化、明確職業(yè)發(fā)展方向，中國進出口銀行陜西省分行組織開展了為期一周的新行員入職培訓。

分行黨委對本次培訓工作給予高度重視，在課程設置、師資配備等方面做了周密安排，構建起“政治引領+專業(yè)筑基+文化浸潤”三位一體的培養(yǎng)體系。各處室業(yè)務骨干先后授課，實現“前、中、后臺”高效協(xié)同，達到思想政治、企業(yè)文化、專業(yè)能力、制度規(guī)范的“應知應會”全覆蓋。

本次培訓內容緊扣“1348戰(zhàn)略體系”，凸顯三大特色亮點：一是鑄魂育人，夯實思想根基。運用警示教育案例和青年理論黨課，推動廉潔反腐學習入腦入心。通過解讀內控合規(guī)制度、風險管理體系等，將“國之大者”的使命擔當與“誠實守信”的職業(yè)操守深度融合。二是專業(yè)賦能，構建知識體系。公司客戶各處從營銷機制入手，圍繞“三個定位”“四個支柱”，介紹政策性業(yè)務和特色產品，打造專業(yè)金融人才隊伍。三是文化傳承，激發(fā)使命擔當。分行為新員工介紹“雙導師制度”、崗位輪換和內外部交流機制，以“傳幫帶”的方式為新員工開拓業(yè)務、強化定位、實現目標提供堅實保障。

新員工們表示，未來將以此次培訓為起點，牢記“金融報國”使命，在服務國家戰(zhàn)略和實體經濟的實踐中綻放青春光彩。下一步，中國進出口銀行陜西省分行黨委將持續(xù)做好員工職業(yè)生涯引導工作，為打造業(yè)務開拓“突擊隊”、培養(yǎng)高質量發(fā)展“生力軍”貢獻金融力量。（中國進出口銀行陜西省分行供稿）

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